为加强文化教育公司的教学管理，了解员工对教师和教学的满意度，及时掌握员工合理诉求，促进公司教学质量和教学水平的进一步提升。文化教育公司于2024年1月8日在党员活动室开展评教评学座谈会。文化教育公司经理史丽珍，副经理李炯，教务办主任马淼以及各专业员工代表参加本次座谈会。

座谈会上，来自不同班级的员工代表敞开心扉，畅所欲言，对任课老师的课堂教学、公司的教学安排等各个方面做出客观公正的评价，并能实际情况指出存在的问题和不足，提出合理化的建议。

此次员工座谈会的召开为老师和同学们构建了一个和谐交流的平台，促使师生关系的良性互动，有利于创设民主和谐的公司产品氛围，以评促教，以评促学，有效提升了公司公司产品质量。